Новая форма СТД-Р с 2023 года: когда и как заполнять

Новая форма СТД-Р с 2023 года: когда и как заполнять

В связи с объединением с 1 января 2023 года ПФР и ФСС в единый Социальный фонд России Минтруд утвердил новые формы для выдачи работникам сведений о трудовой деятельности. Это формы СТД-Р и СТД-СФР.

Документ – приказ Минтруда России от 10 ноября 2022 года № 713н.

Сразу отметим, что форму СТД-СФР предоставляет гражданам Социальный фонд. Работодатели заполняют и предоставляют работникам форму СТД-Р.

Зачем нужна форма СТД-Р

Форма СТД-Р нужна тем работодателям, у которых есть работники с электронными трудовыми книжками. Такие работники при необходимости запрашивают у работодателя Сведения о трудовой деятельности по форме СТД-Р.

Сведения по форме СТД-Р работодатель обязан выдать работнику при увольнении и по его запросу.

Форма СТД-Р – это документ, который подтверждает трудовой страж работника. Поэтому сотрудники могут запросить такие сведения:

  • для подтверждение трудового стажа;

  • при поступлении на ряд государственных должностей;

  • при поступлении на должность руководителя научной организации;

  • при оформлении допуска с гостайне;

  • при получении госстепендии, гранта;

  • для повреждения права на разного рода компенсаций: проезда, коммунальных расходов;

  • при получении сертификатов или квалификации эксперта по СОУТ, производственной безопасности и т.п.;

  • для подтверждения права на доплаты, надбавки за выслугу лет и т.п.

  • после прохождения альтернативной службы.

Что изменилось в форме СТД-Р с 2023 года

Кардинальный изменений в этой форме нет. Уточнены некоторые строки:

1. «Регистрационный номер СФР». ПФР заменено на СФР;

2. «Сведения о приеме, переводе, увольнении». Ввели новые коды о приостановке и возобновлении трудового договора согласно статье 351.7 ТК РФ в связи с мобилизацией;

3. «Код выполняемой функции». Это кодовое обозначение занятия, соответствующее занимаемой должности (профессии), виду трудовой деятельности, осуществляемой на рабочем месте, состоящее из пяти цифровых знаков в формате «XXXX.X», где:

  • первые четыре знака — код наименования группы занятий в Общероссийском классификаторе занятий;

  • пятый знак — контрольное число.

До 2023 года код выполняемой функции состоял из 7 знаков.

Срок выдачи СТД-Р работнику

Работник (в том числе дистанционный, совместитель или надомник) обязан получить Сведения по форме СТД-Р:

  • при увольнении – в последний рабочий день;

  • по запросу – в течение трех рабочих дней после подачи заявления о выдаче (ст. 66.1 ТК РФ).

Сведения работодатель может выдавать как в бумажном, так и электронном виде. Зависит от того, в какой форме запрашивает работник.

Как заполнять форму СТД-Р в 2023 году

Как и раньше, форма СТД-Р состоит из трех разделов:

  • Сведения о работнике;

  • Сведения о работодателе;

  • Сведения о трудовой деятельности


Читать оригинал

Автор: Sergey